王海顺手带了其他员工已经写好的设计方案，特意没有带姜辰的。

临走时，还递给姜辰一个凶狠的眼神。

“等我回来再收拾你。”

姜辰无奈的耸了耸肩，也行。

你先收拾收拾我老婆吧，回来再收拾我哈！

“辰哥，这事你和你表姐说了？”

小狼讪讪的问道。

这话给姜辰问的一懵，表姐？

小狼这小子该不会还以为苏总把表妹介绍我了吧？

这智商..

拉开办公桌的柜子，拿出一包核桃仁。

“喏，吃点补补，这玩意补脑。”

此时的王海，正站在总裁办公室，长长的呼了口气！

他现在的心情既忐忑又激动！

能让员工踏踏实实的加班，还不给加班费！

这是他王海的能力啊！

嘶，苏总要给我升到什么职位呢？

项目总监？部门副经理？

那得涨多少工资啊！

头皮一麻，敲了敲门。

“苏总，是我，小海。”

“进。”

王海蹑手蹑脚的走进办公室，苏梓凝只是淡淡的瞟了他一眼。

王海喉咙狠狠的滚动一下，整个人的身子都在抖。

“苏总，这是已经完成的三份设计方案。”

“您过目。”

苏梓凝这才抬起头，美眸紧紧的盯着王海。

“哦？这么快？”

这么快..

卧槽，苏总在震惊！

王海虎躯一震，邀功的机会这不就来了吗？

“苏总，上午您不是和王总确定了sk神仙水的初步合同吗？”

“我即刻就通知了部门成员，大家废寝忘食的在做！”

“这是做得快的，剩下的方案今天下班前我给您提交上来。”

邀功，要知道这次双渠道的sk神仙新产品可是十分重要的！

真好，这一波，苏总可算是发现我王海的光了！

“原来是加班，给我一个你强制员工加班的理由。”

苏梓凝懒得和王海废话，直接了当的问。

王海嘿嘿一笑。

“苏总，我记得您说过。”

“工作和加班，能多磨练员工的能力，这是好事。”

苏梓凝把玩着水性笔，挑眉问道。

“你确定我说过？”

这一刻王海懵了，他感觉到一丝不对劲。

苏梓凝的表情太异常了，不像是给他升职加薪的表情。

反而有点像怪罪他强制给员工加班？

不对啊，资本家不都喜欢我这种让员工强制加班的下属吗？

其实，强制加班很正常，公司内也常有部门强制加班。

哪怕是强制加班，莱格集团的福利也是数一数二的。

所以，苏梓凝向是睁一只眼闭一只眼，毕竟对公司是有好处的。

但强制加班到姜辰的头上，还找姜辰的事？

马上姜辰就要亲手给她戴项链，结果被王海打断了？

苏梓凝越想越气！

“我怎么记得我说的是，身为高层不要无缘无故强制员工加班。”

“给员工更多时间和空间来自我发挥成长进步呢？”

“难道王部长不记得了吗？”

后续精彩内容，点击下方关注我们，回复书名即可阅读！